由石家庄市人社局组织的首期石家庄京津冀务工人员职业技能专项培训，日前在石家庄技师学院举办，近50名学员参加为期7天的育婴员专业培训。据了解，今年以来，全市各县（市、区）已有1276人通过参加首批石家庄京津冀务工人员职业技能专项培训提升了就业技能。

为进一步深化京津冀三地劳务协作，提升务工人员专业化水平，为劳动者拓宽就业渠道、增加收入奠定技能基础，石家庄市人社局启动开展了京津冀务工人员职业技能专项培训。这是石家庄市积极融入京津冀协同发展战略、推进三地劳务协作的具体举措，也是实施就业优先战略、提高务工就业人员技能、促进高质量充分就业的实际行动。

首期培训采取线下授课为主、线上线下相结合方式，石家庄技师学院两位教师凭借丰富的理论知识与实践经验，运用案例分析、现场演示、小组实操等多样化教学方法，深入浅出地讲解育婴知识与技能，涵盖婴幼儿认知、情感和心理发展、亲子交往、学前儿童八大系统、奶粉冲调喂养、哈姆立克急救、早教启蒙等关键内容，让学员系统掌握育婴员的专业知识与技能，全方位提升学员的职业素养和竞争力，将为学员的职业发展打下坚实基础。

据了解，石家庄京津冀务工人员职业技能培训均采取“岗位+技能+评价+就业”四位一体模式，因地制宜开展5天短期培训，10人以上即可开班。目前，石家庄市已确定承担专项培训任务的学校与培训机构。有意者可通过石家庄市人力资源和社会保障局官网公告公示栏（https://rsj.sjz.gov.cn/），查询承担此次培训任务的学校及培训机构详细信息，结合自身需求与实际情况，选择合适的机构参加培训。

“今年以来，全市各县（市、区）开展的京津冀务工人员职业技能培训已经培训了1276人。”石家庄市人社局副局长谢富强表示：“这样的免费培训是贯穿全年的。只要群众有需求，我们一定手把手教会大家掌握一定技能。家政服务培训40课时至120课时不等，最少五天时间就能学会全部技能，熟练程度越高薪水越高。一期学不会下期还可以继续学。我们人社部门将采取多种多样的培训模式将培训工作落实落地。”